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给孩子留资产,也安排谁来管理:创富未来优越版首年优惠与家庭传承清单

为孩子准备资产,还要考虑谁来管理

父母规划长期储蓄时,除了预计留给孩子多少钱,也可以提前讨论:孩子尚未成年时谁处理保单?父母无法继续管理时如何衔接?日后家庭情况改变,又能否调整安排?

截至2026年9月23日,香港人寿「创富未来」(优越)多元货币保险计划的本季首年保费优惠仍接受合资格申请,推广期为7月2日至9月30日。本文聚焦名称带有**「优越」**的版本;它与普通「创富未来」的优惠表不同,报价及申请时应核对完整产品名称。优越版官方推广

首年折扣如何看?先对照缴费年期

以下仅列港元基本计划的完整推广档位,美元、人民币及其他币种请核对官方表格和换算规则:

缴费年期首年年度化保费(港元)首年保费折扣
2年300,000至1,999,9991%
2年2,000,000或以上2%
5年50,000至299,9993%
5年300,000至499,9997%
5年500,000至799,9998%
5年800,000至1,299,99910%
5年1,300,000至1,999,99911%
5年2,000,000至3,499,99913%
5年3,500,000或以上16%

**最高16%对应较高保费档位,而且只适用于首年。**折扣按单张基本计划计算,不包含附加保障。申请须在推广期内签署、递交并同时申请优惠,且保单须成功签发。折扣及资格条款

对于普通家庭,先看自己的年度预算会更实用。假设选择5年缴、每年基本保费50,000港元,并获首年3%折扣,首年基本保费为48,500港元;以后四年每年50,000港元,五年合计248,500港元。此为自拟算术示例,未计征费、附加保障或其他优惠,不是正式报价。

这个计算也提醒我们:首年优惠节省1,500港元,家庭仍须准备后续200,000港元。缴费期结束并不代表保单到期,也不代表届时退保已经回本。

传承功能怎样转化为家庭安排?

产品提供2年或5年缴费选择,包含保证现金价值及非保证红利,属于长期储蓄人寿保险。以下三项安排值得与顾问逐项确认:官方产品及备注

安排可以帮助讨论的家庭问题核对重点
后续保单权益人原权益人身故后,谁接手保单可指定最多3位及先后次序,实际转移受条款约束
保单暂托人孩子尚未到预定接管时间,谁负责管理可指定一位后续权益人及另一名成年暂托人;暂托人权限有限
保单分拆日后是否需要按不同家人用途分别管理第1个保单周年日起可申请,并受最低金额及公司规定限制

保单暂托人安排尤其适合拿来做家庭讨论:并非简单写上一个名字,就可让对方任意提款或处置保单。应请顾问说明具体权限、接管时间及所需文件,再判断是否符合原本意愿。保单安排也不能直接代替所有遗嘱、监护或信托安排。

产品另设九种货币的转换选项。2年缴保单由第2个周年日、5年缴保单由第3个周年日起可申请,每个保单年度最多一次,并受当时币种供应及公司规则约束。转换可能影响保单价值,不能把它理解为无成本、无风险的换汇工具。货币转换安排及风险说明

哪些人适合认真比较?

若现金流不稳定、短期需要动用这笔钱,或者真正的缺口是医疗和危疾保障,应先处理这些需求。储蓄险中的人寿保障不等于已经补齐其他保障。

递交前,带着这份清单核对

  1. 核对版本:建议书、推广条款和申请书都应是「优越」版。
  2. 核对付款:把首年净保费、之后各期保费、征费及其他支出分别列明。
  3. 核对价值:要求展示保证价值和非保证演示,特别看家庭预计用钱的年份。
  4. 核对角色:权益人、受保人、受益人及暂托人的身份和权限各是什么,日后如何更改。
  5. 核对优惠变动:首年更改保单导致不符条件,可能被撤销并追回折扣;折扣不能兑现金,也不适用于现有保单续保。完整优惠条款

行动上,可先写下“每年能缴多少、哪一年可能用钱、由谁接管保单”三项答案,再索取个人方案。9月30日是本季推广截止日,不应为了赶优惠而省略家庭沟通和条款确认。

参考资料与免责声明

本文根据截至2026年9月23日的官方资料原创整理,仅供一般保险资讯参考,不构成个人投保、税务或法律意见,也不承诺承保或回报。产品由香港人寿保险有限公司承保,具体资格、保费、传承安排及优惠以最新官方文件、个人建议书和正式保单为准。非保证红利可能调整,提前退保可能损失本金,外币保单涉及汇率风险;保险不是银行存款,不受存款保障计划保障,并涉及保险公司信贷风险。



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